De veranderingfasen

Het Moment heeft het veranderingsproces verdeeld in 10 fasen. 

Verschillende opeenvolgende fasen zijn te herkennen in de coachprogramma's bij Het Moment.

Tijdens een oriëntatiegesprek ontstaan de contouren voor de opzet van het plan van aanpak.  

Het veranderingsproces verdeeld in 10 fasen:

• Tijd en ruimte nemen voor je verandering
• Het in beeld brengen van je verleden
• Inzicht krijgen in je eigen situatie en in jezelf
• Mogelijk scenario's bedenken voor je toekomst
• Het kiezen van kansrijke scenario's
• De keuze maken voor één scenario
• Het concreet te realiseren doel bepalen
• Een compleet stappenplan uitwerken om je doel te bereiken
• De eerste stappen nemen met uitzicht op je nieuwe toekomst
• Je blijven trainen in het ontwikkelen van je competenties